JP Morgan quiere contratar más personas con antecedentes penales

Según cálculos del banco más grande de Estados Unidos, JP Morgan, la tasa de desempleo en personas con antecedentes penales es de 27%. Por este motivo, el banco omitirá preguntas sobre antecedentes penales en los cuestionarios para posibles empleados. El objetivo es desempeñar una economía más inclusiva.