Verizon implementa alternativa a los despidos: reentrenar a 20.000 trabajadores para nuevas carreras

La compañía estadounidense de telecomunicaciones no ha despedido a ninguno de sus 135.000 empleados durante la pandemia. Ahora anunció una ambicioso plan en el que apuesta por reentrenar a unos 20.000 trabajadores para nuevas carreras. El programa llamado Citizen Verizon incluye la promesa de preparar a 500.000 personas para los trabajos del futuro.