Empresas

Un ejecutivo de una empresa colombiana fue despedido después de la difusión de un video en el que se le ve tomando licor en un estadio Rusia. ¿Se le puede despedir por este tipo de conducta fuera de su función laboral? Lo examinamos con Iván Daniel Jaramillo, profesor e investigador del Observatorio Laboral de la

La empresa especializada en productos de cristal y cuya sede está localizada al este de Francia, pasará a manos chinas.

Países como Brasil, México o Francia planifican vender algunas empresas controladas por el estado. Se trata de compañías que han tenido un protagonismo clave en sus economías durante muchos años. ¿Dejó de ser en estos países una mala palabra el concepto de privatización? Lo discutimos con Gustavo Segre, profesor de Negocios Internacionales de la Universidad

Stadler, de 55 años, es el más alto ejecutivo de Volkswagen en ser arrestado en relación con un costoso escándalo de emisiones de diésel que irrumpió en la vista pública en 2015.

Un día después de la adquisición de Time Warner, el nuevo presidente ejecutivo de la empresa, John Stankey, comunicó el nuevo nombre de la marca: WarnerMedia, además de otros cambios estructurales. En un comunicado interno, Stankey señaló que muchas personas nunca aprendieron a "distinguir entre Time Warner, la compañía de medios, y Time Warner, la

La compañía Juul Labs, que fabrica dispositivos de vapor como sustituto del cigarro, anunció nuevas políticas para su publicidad en las redes sociales, en particular Instagram, Facebook y Twitter. Las medidas tienen como objetivo evitar que los menores de edad consuman los productos de esta compañía que se han puesto de moda. Además, ya no

Los directores ejecutivos de Berkshire Hathaway y de JPMorgan afirman que los reportes de utilidades trimestrales de las empresas provocan un "enfoque insalubre" en las ganancias y sacrifican la fortaleza y crecimiento a largo plazo. ¿Tienen razón? Se lo preguntamos a Alejandro Henke, asesor del FMI en Monedas y Bancos de la empresa Riskanalysis.

Hasta hace poco la cultura del "bullying corporativo" estaba bien vista como una forma de mejorar el rendimiento y los negocios. Sin embargo, a partir del movimiento #MeToo, esta práctica es abiertamente criticada. Lo analizamos con Juan Sánchez, profesor de Administración y Negocios Internacionales de la Universidad Internacional de la Florida.

El "mea culpa" que hacen las empresas para reparar su imagen después de los errores es cada vez más caro. ¿Cuál es la solución para reparar las equivocaciones a menor costo? Analizamos esta situación con Gustavo Mosquera, profesor de Marketing y Logística de la Universidad Internacional de Florida.

Microsoft lleva a cabo una práctica nunca vista, para mejorar la eficiencia energética: hundir un prototipo de centro de base de datos en el mar por hasta 5 años. Ahora se encuentra en las costas de la isla Orkney, en Escocia, cubierto con un cilindro blanco para mantener las computadoras refrigeradas y protegidas.

La ola de violencia ha provocado el cierre de operaciones de varias empresas en México. Sobre todo, en zonas de gran presencia de bandas del crimen organizado. La situación se da en medio de llamados del sector empresarial al Gobierno para que enfrente un problema que podría obstaculizar la inversión y el empleo en el

Los casos de comentarios polémicos y manifestaciones controvertidas, como los ocurridos con algunos jugadores de la NFL y en la cadena ABC —que canceló la serie de televisión de Roseanne Barr— abren la polémica sobre la libre expresión. ¿Es posible ejercerla plenamente en el sector privado? Lo discutimos con Fernando Laguarda, profesor del Programa de

Crecen las voces que advierten del grave riesgo que corren las economías de países emergentes. Algunos analistas hablan de peores escenarios que los ocurridos en las crisis de 1997 y 2008. ¿Hay razón para preocuparse? Lo discutimos con Armando Armenta, director de Estrategia de Mercados Emergentes del Banco UBS.

La nueva lista resultó una sorpresa, ya que por primera vez desde que se creó en 1998 empresas chinas ocuparon dos de los primeros lugares. La compañía de ventas en línea Alibaba quedó en noveno lugar y el grupo tecnológico Tencent en quinto.

Más de 175.000 empleados de Starbucks recibirán la tarde de este martes entrenamiento para prevenir la discriminación y promover la inclusión. Según Starbucks, el entrenamiento promoverá la inclusión consciente y “garantizará que todos dentro de una tienda de Starbucks se sientan seguros y bienvenidos”.

El valor del mercado de Netflix es 151.600 millones de dólares: la compañía de contenidos multimedia tiene el mayor valor en el mercado de los medios.

La cadena Starbucks anunció que también permitirá el ingreso a sus locales a personas que no consuman nada. La medida llega luego de un escándalo desatado por un gerente que denunció a dos personas de raza negra que no estaban consumiendo. ¿Cómo tener en cuenta la sensibilidad social sin descuidar al cliente? Lo discutimos con

Las tiendas de Starbucks ahora están abiertas para todos, no es necesario comprar alguno de sus productos. Incluso se puede usar el baño.